我们先说一个客户的案例,老王是个传统的经销商老板,主要产品做得是某名酒。看我们很多人看来,老王在全国出名的二线城市中心的地带有着数千的自有产权,豪华的办公大楼,众多的仓库,车也有10...
开个超市的你,最怕听顾客说什么了? 开个超市 每当有顾客上门 老板们最怕听到这些
快消品市场刀锋剑影,老板们战战兢兢,如履薄冰。近年来,产品动销难,原材料上涨,产能过剩,竞争激烈,工人下岗,行业天天在洗牌。每天都有企业破产、倒闭,都有经销商转行、跑路。
厂家和经销商老板都想卖新品,但是新品为什么总是卖不动?本文系统分析“新品卖不动”的原因,给出“新品,卖的动”的具体动作流程。
公司表面上是老板的,实则是大家的,其实公司不过是一个所有人追求成功的平台!职场中,老板都希望员工能够站在企业的角度、老板的角度思考问题,用行业和市场的高标准要求自己、改变自我,强调...
作为企业的老板、管理者,特别是传统企业的老板、管理者,一定要充分地意识到这一点,一定要不断地进行人才升级、员工技能升级,只有这样不停地升级,才能够让企业团队高效运转,才能够让企业在...
快消品市场刀锋剑影,老板们战战兢兢,如履薄冰。近年来,产品动销难,原材料上涨,产能过剩,竞争激烈,工人下岗,行业天天在洗牌。每天都有企业破产、倒闭,都有经销商转行、跑路。
任何组织都需要一种凝聚力,传统的管理方法是通过组织系统自上而下的行政指令,淡化了个人感情和社会心理等方面的需求。而企业团队建设则通过对群体意识的培养,通过员工在长期的实践中形成的习...
一谈到人,老板们的话匣子就停不下来,有理性分析的,但更多是对员工的抱怨和不满,比如待遇要求高、能力不行、执行力差,学到东西就跳槽、懒惰、不和老板一心、忠诚度不够、对企业不关心、高薪...
很多管理者往往遇到这样的情况,每天走进办公大门后,总有员工跑到自己面前说:“我昨天的工作遇到了一些问题,请问该怎么解决?”